Dans cette catégorie, découvrez des articles pratiques et stratégiques dédiés à la gestion opérationnelle de la formation en entreprise : planification, pilotage budgétaire, dispositifs légaux, outils SIRH ou démarches d’externalisation. L’essentiel pour maîtriser et optimiser vos processus formation au quotidien.
Danielle Kaisergruber (CNFPTLV), Catherine Perret, (CGT), Isabelle Gaudron (vice-pdte de la Région centre, mission quadripartite), Emmanuelle Peres, (déléguée Général de la FFP), Carine Seiler (directrice Formation Economie Emploi au sein de Sémaphore Territoires).
Le 16 octobre dernier, le député Jean-Patrick Gille a convié de nombreuses personnalités à intervenir lors d'un colloque sur le futur compte personnel de formation...
La concertation entre l'Etat, les régions et les partenaires sociaux vient de commencer. Voici les étapes de cette nouvelle réforme de la profession professionnelle.
Sur commande du Commissariat général à la stratégie et à la prospective, l'étude « Plan de formation des entreprises : de la formalité à l’outil stratégique » a été réalisée par le cabinet Sémaphores...
Pour la rentrée, nous vous proposons 9 vidéos traitant de la formation professionnelle et de la fonction RH. Bon visionnage.
Après l’Assemblée nationale, le Sénat a voté à son tour mardi 14 mai le projet de loi sur la sécurisation de l’emploi contenant de nombreuses dispositions en matière de formation professionnelle...
L’attente d’une performance accrue de la part du service Formation entraîne la recherche du meilleur SIRH Formation : voici les 3 critères de choix de votre SIRH Formation...
Après vous avoir présenté les trois paramètres essentiels pour cadrer le périmètre fonctionnel de votre SIRH Formation, il me semble maintenant pertinent d’analyser les attentes en termes d’intégration selon deux tendances et un prérequis.
A l’évidence, un SIRH Formation doit pouvoir vous accompagner dans le recensement de vos besoins de formation, l’inscription en ligne, le pilotage de votre plan de formation, la gestion des évaluations, ...
Après avoir vu le périmètre fonctionnel et le degré d’intégration du système d’information, il s’agit ici de prendre en compte les nouveaux services...
La déclaration 2483 permettait de rendre compte de la participation de l’entreprise au développement de la formation professionnelle continue. Elle structurait avant 2015 toute la gestion de la formation.
Suite à la Conférence sociale des 9 et 10 juillet 2012, le CNFPTLV a été saisi par le ministre délégué à la formation professionnelle et à l’apprentissage d’une réflexion sur la notion de compte individuel de formation. Ce dispositif est…
A travers un partenariat avec Europe 1, Orange innove avec les Orange Radio Awards, sessions de formation proposées par l’Ecole de la relation clients d’Orange à ses téléconseillers.
Faire le point sur la formation à travers les temps forts de l’année écoulée s’impose. J’ai donc retenu 7 faits marquants de 2012 touchant à la formation : Le rapport Larcher, d’un mandat à l’autre Des…
Premier billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Le 6 avril 2012, le sénateur Larcher a remis au président Sarkozy ses 26 propositions dans son rapport intitulé « La formation professionnelle :…
Second billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Huit mois après l’élection de François Hollande, il est temps de mettre en regard les engagements de campagne du candidat sur la formation…
Troisième billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Je dois relever que, pour la première fois dans le domaine de la formation professionnelle, le Conseil constitutionnel a été saisi par deux organismes…
Quatrième billet de notre bilan de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. L’association nationale pour la formation professionnelle des adultes (AFPA) succède en 1966 à l’Association nationale interprofessionnelle pour la Formation…
Cinquième billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Issues de la loi du 24 novembre 2009, les nouveaux agréments des Opca ont été mis en application le 1er janvier 2012. Le…
Sixième billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Programme de campagne du candidat Hollande, feuille de route sociale au sortir de la Conférence sociale de juillet, rapport Gallois remis au premier Ministre…
Septième billet de notre bilan 2012 retraçant les événements qui ont impacté le secteur de la formation. Le pourcentage de la contribution formation versée par les entreprises à leur Opca devant revenir au Fond paritaire de sécurisation des parcours professionnels…
