
La loi Travail du 8 août 2016 comporte des mesures qui impactent la formation professionnelle. Management de la Formation vous en propose un inventaire en 15 principaux points.
La loi Travail du 8 août 2016 comporte des mesures qui impactent la formation professionnelle. Management de la Formation vous en propose un inventaire en 15 principaux points.
La Fédération de la Formation Professionnelle et les données Dares nous aident à faire le point sur une épineuse question statistique : celle du nombre d’organismes de formation en France.
Votre blog Management de la formation vient de fêter ses 4 ans ! Que s’est-il passé dans le monde de la formation professionnelle depuis 2012 ? Rétrospective et remerciements.
La France à deux pas derrière les autres pays européens pour l’innovation dans la formation : les enseignements du baromètre Cegos 2016 de la formation professionnelle en Europe.
Selon l’étude Défis du Céreq réalisée en 2015, les entreprises sont un peu moins d’un quart (24%) à considérer la formation comme un outil d’accompagnement du changement.
Ce mois-ci, nous vous proposons, avec l’étude Grant Thornton sur l’externalisation dans le monde, de prendre un peu de hauteur et d’envisager le sujet de l’outsourcing à l’échelle internationale.
Les dépenses de formation des entreprises se sont un peu moins bien portées l’année passée qu’en 2014, même si 18% d’entre elles ont augmenté ce poste budgétaire. Tous les chiffres de l’achat formation en 2015 avec Centre Inffo.
En 2015, le nombre d’offres de recrutement de cadres RH a augmenté de 19% ; celui des offres pour des fonctions « formation » a crû de 22%. Dans un contexte général d’accroissement du recrutement des cadres.
La baisse prévue par l’Observatoire économique de la Fédération de la formation professionnelle pour 2015 est de – 3% pour le chiffre d’affaires des organismes de formation interrogés.
Le traditionnel « jaune budgétaire » nous livre les chiffres de la formation professionnelle en 2013. Les entreprises restent la principale source de financement.